Lección 2: Cómo solicitar trabajo en línea con seguridad y privacidad
Solicitar trabajo en línea es la manera más rápida y más fácil de solicitar puestos disponibles a tiempo. Los portales de empleos como Glassdoor e Indeed tienen miles, o incluso millones de diferentes tipos de puestos disponibles en todo el mundo.
Sin embargo, es importante advertir que si bien estos portales ofrecen conveniencia y oportunidad, pueden exponer tu información a estafadores astutos.
NUNCA incluyas información personal o privada en tu perfil. No incluyas nada que se pueda usar para robar tu identidad o tener acceso a tus cuentas privadas, como tu domicilio particular o el nombre de un familiar.
Además, debes asegurarte de usar una contraseña única y cambiarla cada 180 días. Eso protegerá tu cuenta contra piratas.
Sigue leyendo para aprender algunas maneras simples de protegerte contra estafadores en portales de trabajo virtuales.
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Paso 1
Usa una buena contraseña distinta para cada portal y protege tu teléfono con su propia contraseña. No uses datos personales, palabras ni nombres. Es mejor modificar frases fáciles de recordar y combinar mayúsculas, minúsculas y caracteres.
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Paso 2
Si recibes una solicitud de contacto de alguien que no conoces, investiga para confirmar que pertenecen a la empresa que dicen representar y que la empresa es respetable. Si no es un contacto conocido, es posible que su cuenta haya sido pirateada.
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Paso 3
Regula la configuración de privacidad de tu cuenta para controlar quién puede participar en lo que publicas. Por ejemplo, puedes decidir que tu currículo sea público (es visible para todos los empleadores) o privado (no se puede buscar; solo es visible si lo compartes cuando solicitas un trabajo).
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Paso 4
No publiques tu domicilio particular, tu dirección de correo electrónico, tu teléfono ni otros datos personales. Casi todos los portales de trabajo incluyen un sistema de mensajes dentro del portal. Comienza la comunicación de ese modo y luego usa el correo electrónico o el teléfono una vez que te sientas a gusto y comience el proceso de contratación.